这都想不通？没做过述职吗？你费劲巴拉做个PPT，让你+1上去汇报，当季度业绩那页把asoul放第一个，写数据多么多么亮眼，人气多么多么高，然后某个VP或者董事会的问了一嘴，这个asoul数据这么好，是咱们原生推出来的吗？你让你+1怎么回答？说这是字节/乐华做的，而且我们之间合作不深？不抽你一顿都算他脾气好
记住，在公司里，尤其是在这种万人以上的大厂里，业绩好并不能让你升职加薪，甚至可能因为业绩太好而被人挤兑走，自己屁股坐哪儿才是最重要的
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